2010年8月8日安徽省公务员考试面试真题解析
浏览
收藏
1 放弃是一种智慧，获取是一种财富，对此你怎么看?
评论：放弃是一种智慧，获取是一种财富，这句话确实非常有道理，我们要辩证的来看，具体我有以下几点看法：
第一：放弃的意思就是学会舍得，顾名思义，舍得舍得有舍才有得，放弃确实是一种美，懂得放弃是一个人成熟的表现，是在基于自我准确分析、合理定位之后的英明选择。伟大的文学家、思想家鲁迅先生为了拯救亿万国民，毅然放弃自己原来的医学专业，弃医从文，为中华民族呐喊，成为令世人无比敬仰的英雄，成为永垂青史的一代文豪。孙中山先生也是如此，他为了三民主义，不惜牺牲一切与清王朝对抗，最终成立了中华民国，引导中国人民走进了共和新时代，被尊称为国父。人生就是选择，而放弃正是一门选择的艺术，是人生的必修课。没有勇敢的放弃，就没有辉煌的选择。与其苦苦挣扎，拼得头破血流，不如潇洒挥手，勇敢的选择放弃。歌德说：“生命的全部奥秘就在于为了生存而放弃生存。”放弃是一种智慧。“明者远见于未萌，智者避危于未形。”只有学会放弃，才能使自己更宽容、更睿智。转自环 球 网 校edu24ol.com
第二：放弃当然不能是随意的放弃，坚持也是胜利，随意的放弃是意志不坚的表现，也是不负责任的表现，坚持就是胜利，关键在于认清形势，坚定信念。毛泽东同志在抗战初期就写出了著名文章《论持久战》，就是号召全国人民坚持不懈，一定能够取得胜利，经过八年抗战中国终于取得了抗日战争的伟大胜利。放弃与坚持关键在于理性的分析。
第三：获取是一种财富，人自出生以来不断的在获取，我们每个人在努力奋斗，无非就是在获取自己想要的东西，可能是名抑或是利。我们作为一名新入职的公务员，最重要的获取就是工作经验的积累和工作技能的提高，我们一定要踏踏实实、兢兢业业，向领导学习，向有经验的同事学习，迅速提升综合素质和能力，更好的完成党和人民的重托，服务于中国经济和社会的发展。
第四：人的价值在于奉献。如果获取是实现自身价值的话， 那么奉献就是要把个人同社会需求结合起来，这样才能实现自身的社会价值，这正是一个人伟大的表现。中国首善陈光标，每次在灾难面前，都亲自带着千万现金和救援工具赶赴营救第一线，美国首富比尔盖茨和巴菲特，一再号召美国亿万富翁捐献出自己的一半财富，并且带头几乎捐献出了自己的所有财富。
最后，沈浩同志放弃了省城优越的工作条件，放弃了自己年轻的生命，奉献了自己的一切，获取了亿万人民的敬仰，我们作为一个公务员就应该像沈浩同志一样，鉴定党的信念，为党和人民奉献自己的一生。
2 你在单位很优秀，但是同事有意见甚至排挤你 怎么办?
点评：我在单位很优秀，但是部分同事对我有意见，甚至排挤我，我会从以下几点：
第一，首先我们每个人都应该努力成为一个优秀的人，虽然有种说法叫做：“木秀于林风必摧之”，但是这并不能打击我追求进步的心，每一个人都应该努力奋进，有进取心，向领导学习，向有经验的同事学习，向书本学习，只有这样才能保持自己的与时俱进，否则，如果一个没有进取心，那么必然会被社会所淘汰，更不能胜任公务员复杂的工作。
第二，我在单位很优秀，同事对我有意见，那肯定是我平时没有注意工作方法和工作方式，可能是我有些恃才傲物或者恃才放旷，影响了其他同事的自尊心，那么在这一点上，我一定要好好反思自己，改正工作方法和态度，主动多和同事交流沟通，低调做人，多换位思考，考虑他人的感受。
第三：木桶短板原理告诉我们，决定木桶容量的不是最长的板，而是最短的一个。大家好才是真的好，自己作为一个优秀的人，工作能力强就应该多帮助同事，带领大家一起进步，共同发展。
第四：一个人的能力总是有限的，当今社会更强调的是团结协作。在世界杯比赛中，以个人英雄主义著称，明星云集的美洲球队怎么也斗不过以团队著称的欧洲球队，德国队四比零力克阿根廷就是如此。因此在单位中，我们要多注重团结协作，这样整体的效率才会最大化，而不能搞个人英雄主义。
最后，一个人要想取得巨大成功，关键在于团队的力量，我们在工作中一定要注意团结协作，搞好和谐的同事关系，这样才有利于我们的进步和发展。转自环 球 网 校edu24ol.com
3 单位评先进，名额只有一个，但是一个是领导的亲戚，一个是你的朋友，关系不和，你怎么做?
点评：人际关系题目是考试的必考题型，就是看大家认知和处理实际问题的能力。比如你和某位同事共同完成一项工作，结果失败了，这个时候你得知，这个同事是某位领导的亲戚，你会怎么做。
第一：单位里面评先进是件极好的事情。这有利于树立榜样，激发大家的积极性，同时也是对先进工作者的一种肯定和表彰，我们每个人都应该积极参与，表达意见，务必做到公正、公开、公
最新资讯
- 2014年浙江省公务员考试行测真题(B卷):资料分析2015-01-07
- 2014年浙江省公务员考试行测真题(B卷):常识判断2015-01-07
- 2014年浙江省公务员考试行测真题(B卷):判断推理2015-01-07
- 2014年浙江省公务员考试行测真题(B卷):数量关系2015-01-07
- 2014年浙江省公务员考试行测真题(B卷):言语理解2015-01-07
- 2014年浙江公务员考试行测A卷真题:资料分析2015-01-07
- 2014年浙江公务员考试行测A卷真题:常识判断2015-01-07
- 2014年浙江公务员考试行测A卷真题:判断推理2015-01-07
- 2014年浙江公务员考试行测A卷真题:数量关系2015-01-07
- 2014年浙江省公务员考试真题2015-01-07
打卡人数
