山东省2015年下半年人力资源管理师统一鉴定工作视频会召开

　　【摘要】环球网校人力资源管理师频道为大家提供"山东省2015年下半年人力资源管理师统一鉴定工作视频会召开"，根据山东省职业技能鉴定指导中心信息，山东省2015年下半年人力资源管理师统一鉴定工作视频会召开，请山东省人力资源管理师考生认真阅读下文，了解山东省人力资源管理师统一鉴定信息。

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　　11月16日，省人力资源社会保障厅在济南召开2015年下半年国家职业资格统一鉴定工作视频会。省人力资源社会保障厅职业能力建设处处长李启国主持会议，并就做好下半年三次全省大规模统一鉴定考务工作进行安排部署。省人力资源社会保障厅副厅长刘杰出席会议并作讲话。(环球网校人力资源管理师频道为您提供山东省人力资源管理师统一鉴定信息)

　　刘杰副厅长充分肯定了我省统一鉴定考务工作取得的成绩，强调了做好统一鉴定的重要意义。他指出，当前，国家开展职业资格清理整顿，是人社部门牵头落实的重要改革任务之一，是推进政府简政放权、充分发挥市场在资源配置中决定作用的重要举措。这对我们做好职业技能鉴定工作提出了新的任务，也对组织好统一鉴定工作提出了新的要求。各市对此要有充分的认识，进一步规范现有制度体系，主动适应、并推动引领职业资格改革，适应职业资格管理方式转变的需要，探索从职业技能鉴定的组织实施向提供服务和监督管理转变，合法合理确定工作边界，法无授权不可为、法定职责必须为，认真履行职责，坚定不移推进改革。

　　为确保统一鉴定工作顺利完成，他强调抓好三个关键环节。一是加强组织领导明确责任。要以高度负责的态度，研究制定周密工作方案，层层分解工作任务、落实工作责任，做到谁主管、谁负责，谁出问题、就追究谁的责任，避免工作疏漏，杜绝责任盲区。二是严肃考风考纪。把严肃考风考纪作为一项重要任务来抓，贯穿考试全过程，综合运用各种技术手段，打击各种作弊行为，加大违纪违规人员处理力度。三是加强考试过程中的舆情监控。要密切关注统一鉴定舆情动向，加强监督和引导，及时掌握和查处利用网络散发虚假信息、蓄意干扰和破坏统一鉴定考试秩序的行为，确保统一鉴定公平公正。

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　　省厅有关督导人员、省直驻济考点负责人参加了主会场会议。各市人社局分管局长、职业能力建设科(处)长、职业技能鉴定(指导)中心主任，各市考点负责人参加了分会场会议。(环球网校人力资源管理师频道为您提供山东省人力资源管理师统一鉴定信息)

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