2016年二级人力资源管理师能力测评复习
更新时间:2015-12-30 16:36:28
来源:环球网校
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摘要 【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了2016年二级人力资源管理师能力测评复习的复习资料,主要讲能力测评考点,请大家不要轻视。下面是能力测评的详细内容,请仔细阅读。 编
【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年二级人力资源管理师能力测评复习”的复习资料,主要讲能力测评考点,请大家不要轻视。下面是能力测评的详细内容,请仔细阅读。
能力测评(环球网校人力资源管理师频道为您提供能力测评复习)
能力测评类别 | 方式 |
1. 一般能力测评 | (又称智力测验)。包括个别智力测验和团体智力测验。 |
2. 特殊能力测评 | 主要指对于某些行业、组织与岗位特定能力的测评,这种测评具有专业特色与要求。包括:文书能力测评、操作能力测评和机械能力测评。 |
3. 创造力测评 | ●托兰斯创造性思维测验、 ●威廉斯创造力测验系统 ●吉尔福德智力结构测验(又称南加利福尼亚大学测验) |
4. 学习能力测评 | 心理测验、面试、情境测验等,其中最简单有效的是心理测验,具体的应用形式是笔试。 |
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【摘要】环球网校人力资源管理师频道小编为人力资源管理师学员整理了“2016年二级人力资源管理师能力测评复习”的复习资料,主要讲能力测评考点,请大家不要轻视。下面是能力测评的详细内容,请仔细阅读。
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