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2016年企业培训师问答题练习:培训效果的四层评估分别是什么

更新时间:2016-08-04 14:09:51 来源:环球网校 浏览111收藏11
摘要   【摘要】环球网校企业培训师频道为您提供企业培训师考试必备的模拟试题,供考生复习备考之用,本文为"2016年企业培训师问答题练习:培训效果的四层评估分别是什么",是考生必须要练习和掌握的重点内容。2016年

  【摘要】环球网校企业培训师频道为您提供企业培训师考试必备的模拟试题,供考生复习备考之用,本文为"2016年企业培训师问答题练习:培训效果的四层评估分别是什么",是考生必须要练习和掌握的重点内容。2016年下半年的企业培训师考试将于11月20日举行,环球网校在此提醒广大考生做好复习备考。

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  培训效果的四层评估分别是什么?(环球网校企业培训师频道为您提供培训效果的四层评估练习)

  答:第一层评估反应层面:对培训老师的看法,培训内容是否合适。

  第二层评估学习层面:掌握了多少知识和技能。

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  第三层评估通过培训是否将掌握的知识和技能应用到实际工作中。(环球网校企业培训师频道为您提供培训效果的四层评估练习)

  第四层评估通过培训是否对企业的经营结果产生影响。

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