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企业规章制度设计
>> 关于请假管理制度的说法,正确的是( )。
题海战术"三步"曲
Step 1
题文答案
知识点:企业规章制度设计
题型:单选题
【题文】
关于请假管理制度的说法,正确的是( )。
A.企业不能将病假作为事假处理
B.用人单位有权不批准员工所请的任何病假
C.每一位员工均可享受带薪年休假
D.企业可以规定,病假超过一定天数后按旷工处理
点击查看答案
A
企业不能擅自增减病假期的期限,更不能将病假视为事假处理。
Step 2
知识点梳理
本题考查对知识点"
企业规章制度设计
"的理解,推荐您学习知识点相关课程,巩固对知识点的掌握。
Step 3
触类旁通
多选题 |
下列各项属于保密协议设计时应注意的事项的有( )
单选题 |
某医生从三甲医院跳槽去了一家诊所,带走了病人的联系方式并给这些病人打
重点难点
领导者的胜任特征
团体决策的常用方法
员工对工作不满的四类表达方式
人力资源的含义
传统的工作分析方法
制定招聘计划
选择招聘来源和方法
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